An Post a déclaré qu’une « erreur de facturation » avait entraîné une réduction des salaires des maîtres de poste d’au moins 221 000 €.
En janvier, la Poste a écrit à chacun de ses 861 maîtres de poste pour les informer que leurs futurs salaires seraient réduits de plusieurs centaines d’euros à plusieurs milliers d’euros pour le reste du trimestre.
An Post a déclaré aux maîtres de poste que les ajustements à effectuer équilibreraient effectivement les « montants payés en trop ».
“Je m’excuse pour tout inconvénient causé par ce problème”, a déclaré Sharon Kelly, directrice des finances de détail d’An Post, aux maîtres de poste dans sa lettre communiquant l’ajustement.
Des ajustements financiers sont régulièrement appliqués aux revenus des maîtres de poste, qui travaillent comme entrepreneurs indépendants – une situation dont de nombreux maîtres de poste sont mécontents.
An Post a reconnu qu’une « erreur dans le processus normal d’ajustement » avait conduit à des ajustements plus importants que d’habitude à partir de janvier.
“Cette erreur de trop-payé représentait 5 % de la valeur totale payée aux maîtres de poste sur une base mensuelle moyenne”, a déclaré un porte-parole d’An Post.
Ce chiffre situerait la variation aux alentours de 221 000 €, même si les ajustements pour plusieurs maîtres de poste observés par l’Irish Examiner étaient supérieurs à 5 %.
Une poste verse à ses maîtres de poste une valeur « d’avances » en fonction de leurs revenus, basée sur des commissions calculées en utilisant comme guide les performances de l’année précédente.
Les maîtres de poste se sont plaints de n’avoir aucune idée de ce qu’ils seront payés chaque mois avant qu’An Post ne les informe une fois par trimestre, sans qu’aucune ventilation ne soit fournie pour les « commissions estimées » détaillées.
« Avec les déductions sur nos salaires, ils n’ont aucun moyen clair de définir ce que nous sommes payés », a déclaré un maître de poste.
« Nous ne leur facturons pas, ils nous paient ce qu’ils pensent que nous gagnerons en un mois. La façon dont notre salaire est calculé est compliquée. Un maître de poste n’a aucune idée de ce qui va affecter son compte bancaire. Il n’existe aucun moyen d’influencer les bénéfices ou d’atténuer les pertes. Il n’y a aucune explication sur l’ampleur de ces réductions, c’est très, très indifférent », a déclaré le maître de poste.
Un porte-parole d’An Post a déclaré que le modèle de paiement des estimations des transactions avant de procéder à des ajustements avait été « convenu avec les maîtres de poste concernés et le syndicat irlandais des maîtres de poste en 2018 ».
“Ce modèle d’estimations à terme des transactions et d’ajustement des données réelles est convenu avec les maîtres de poste pour les aider à gérer les opérations courantes de leur entreprise”, a déclaré le porte-parole.
2024-04-30 11:57:00
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