Southwestern College – Entraîneur principal de tennis masculin et féminin

Résumé du travail

L’entraîneur en chef du tennis masculin et féminin est responsable de tous les aspects de l’entraînement du programme de tennis de SC. Recruter des étudiants-athlètes, coordonner les entraînements et les voyages d’activités, et promouvoir des événements et des activités. Relevant du directeur des sports, l’entraîneur en chef de tennis servira de chef de file d’un programme qui participe à la Kansas Collegiate Athletic Conference dans le cadre de la NAIA. L’entraîneur-chef sera responsable de l’organisation, de la direction et de l’administration d’un programme de tennis compétitif au sein du KCAC et de la NAIA. Il s’agit d’un poste exonéré de 12 mois.

Devoirs et responsabilités

Les responsabilités générales de l’entraîneur-chef incluent, mais ne sont pas limitées à :

• Superviser tous les aspects du programme de tennis et tous les athlètes associés au programme, y compris la réussite scolaire ;
• Conception et mise en œuvre de plans d’entraînement et de match efficaces ;
• Coaching direct et indépendant et développement des compétences des étudiants-athlètes lors des entraînements et des matchs ;
• Évaluation et recrutement de futurs étudiants-athlètes
• Superviser les programmes hors saison, les rapports de dépistage et le développement des joueurs
• Superviser la gestion du budget, la surveillance de l’équipement, la planification des déplacements et la programmation des camps d’été
• Participation aux relations publiques, au marketing et à la collecte de fonds pour le programme de tennis et le département des sports
• S’assure que toutes les directives et normes de sécurité appropriées sont respectées pendant l’entraînement, l’entraînement et les matchs
• Conformité aux règles et règlements de la NAIA, de la Kansas Collegiate Athletic Association et du Southwestern College

Attentes générales

On s’attend à ce que l’entraîneur-chef soit une personne intègre avec des normes éthiques élevées et exigera la même chose des membres du personnel et des étudiants-athlètes. Les employés doivent accomplir les tâches qui leur sont confiées de manière efficace, efficiente et compétente et s’efforcer d’améliorer et d’atteindre l’excellence dans tout le travail effectué. L’engagement et la responsabilité de respecter toutes les politiques, règles et réglementations du Southwestern College, du KCAC et de la NAIA sont une priorité.

Qualifications et compétences particulières

• Une expérience antérieure d’entraînement et de recrutement de tennis de compétition est requise. Les qualifications préférées incluent l’entraînement en chef.
• Expérience de la gestion efficace d’un personnel d’entraîneurs et des membres de l’équipe
• Permis de conduire valide et capacité d’être assuré pour conduire des véhicules universitaires requis
• Connaissance et capacité de suivre les politiques et procédures du collège
• Connaissance du tennis intercollégial
• Savoir préparer, suivre et tenir à jour les budgets
• Capacité à communiquer efficacement, verbalement et par écrit, et à établir des relations avec les autres de manière professionnelle
• Capacité à entrer en relation avec une population diversifiée
• Capacité à garder son calme face à des situations difficiles et à identifier et résoudre efficacement les problèmes et à maintenir une stricte confidentialité liée aux informations sensibles
• Capacité d’analyser les problèmes, d’identifier des solutions et de prendre les mesures appropriées pour résoudre les problèmes en utilisant un jugement indépendant et des processus décisionnels
• Capacité à établir et à maintenir des relations de travail efficaces avec les autres membres du personnel du département, les professeurs, les étudiants et le public

Pour postuler, soumettez une lettre de motivation, un CV et les coordonnées complètes de trois (3) références professionnelles à [email protected]. L’examen des candidatures commencera immédiatement et le poste restera ouvert jusqu’à ce qu’un candidat soit sélectionné. Le candidat retenu fera l’objet d’une vérification des antécédents criminels. Southwestern College est un employeur EEO/AA.