La boucherie d’Eskort à Heidelberg.
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- Cosatu dit qu’Eskort a licencié en masse les travailleurs à Heidelberg après une impasse dans les négociations salariales.
- Eskort a fait une offre finale d’augmentation de salaire de 6%, mais les travailleurs ont exigé une augmentation de salaire de 15%.
- Alors que Cosatu a déclaré qu’Eskort avait licencié des employés pour avoir abattu des outils, l’entreprise n’a pas voulu commenter la question.
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Cosatu a déclaré que la société de transformation de viande Eskort procédait à un licenciement massif de ses employés dans une opération à Heidelberg, Gauteng.
Cela intervient au milieu des négociations salariales entre Eskort et les employés, où Eskort a offert aux travailleurs une augmentation de 6 %, tandis que les travailleurs réclamaient 15 %.
La fédération du travail alignée sur l’ANC a déclaré que même si les travailleurs avaient abattu des outils à Heidelberg après avoir rejeté l’offre, ils avaient repris le travail lorsque Eskort leur avait demandé de le faire. Cependant, a déclaré Cosatu, Eskort a licencié les employés une fois qu’ils sont retournés au travail.
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La fédération syndicale a déclaré avoir reçu des informations selon lesquelles les négociations au sein de l’entreprise étaient dans l’impasse après qu’Eskort ait déposé une offre finale d’augmentation de salaire de 6%, que les travailleurs ont rejetée alors qu’ils abandonnaient leurs outils.
“Les négociations salariales entre les travailleurs et l’entreprise comprenaient, entre autres, des demandes d’augmentation de salaire de 15%, la conversion des travailleurs occasionnels en employés permanents, une allocation de logement, une aide médicale et un salaire égal pour un travail de valeur égale”, indique le communiqué.
La déclaration de Cosatu indique que les travailleurs ont reçu un ultimatum pour retourner au travail, qui a été suivi. Cependant, a déclaré Cosatu, les lettres de licenciement émises par Eskort indiquaient que les travailleurs refusaient de reprendre leurs fonctions.
“Peu de temps après que les travailleurs ont repris leurs fonctions, l’entreprise a émis des avis de licenciement à plus de 1 500 travailleurs. Alors qu’ils faisaient face au choc des licenciements, les travailleurs ont été informés de postuler à nouveau pour leur emploi”, a déclaré Cosatu.
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Cosatu a demandé à la direction d’Eskort de réintégrer tous les travailleurs licenciés avec effet immédiat et de permettre des engagements constructifs.
“Si cet appel n’est pas entendu, le Cosatu n’aura d’autre choix que d’engager un processus acharné qui assurera la réintégration de ces travailleurs”, indique le communiqué.
Fin24 a contacté Eskort et a demandé un commentaire sur la déclaration de Cosatu. Par l’intermédiaire de son assistant personnel, le PDG d’Eskort, Arnold Prinsloo, a déclaré à Fin24 qu’il ne ferait aucun commentaire et s’attendait à ce que les syndicats résolvent le problème entre eux.
