L’économie américaine contracté de 1,6 % au premier trimestre de cette année, ouvrant la voie à une récession si la production économique diminue à nouveau au deuxième trimestre, a déclaré l’économiste Anil K. Puri, directeur du Woods Center for Economic Analysis and Forecasting à Cal State Fullerton.
Il est peut-être un peu trop tôt pour dire si nous y arriverons, a déclaré Puri. Mais les taux d’intérêt plus élevés, les pénuries d’approvisionnement et la forte inflation qui ont éclaté au cours des deux dernières années sont de bons indicateurs qu’une récession pourrait être à l’horizon.
Mais il n’y a pas de formule unique pour déclencher une récession. Puri a déclaré que chacune des récessions américaines précédentes – qui ont frappé tous les 6 ans et demi environ depuis 1945, selon les informations du Times – a été précédée de circonstances uniques, qui ont également affecté la durée et la gravité des ralentissements.
Néanmoins, Puri a prédit que si le PIB ne s’améliore pas d’ici le prochain trimestre, vous pouvez vous attendre à une baisse de l’emploi, des revenus et des dépenses.
L’économie californienne est raisonnablement forte en ce moment. Son taux de chômage s’élevait à 4,3% en maiproche de son creux pré-pandémique (bien que supérieur au moyenne nationale ultra-faible de 3,6 %).
Puri a déclaré que les gens devraient se préoccuper principalement de la hausse du coût d’emprunt et des prix en général. Le marché du travail devrait également se contracter, ce qui signifie que les chômeurs auront probablement plus de mal à trouver un autre emploi.
Ceux qui sont mis à pied peuvent généralement compter sur les chèques d’assurance-chômage pour les aider à joindre les deux bouts. Voici ce que vous devez savoir pour bénéficier de ces prestations.
Qui a droit aux allocations de chômage ?
Géré par le California Employment Development Department, le programme d’assurance-chômage est une forme d’assurance que presque tous les employeurs cotisent au nom de leurs travailleurs. Les cotisations patronales couvrent collectivement le coût des indemnités versées à tous les salariés licenciés ou en chômage technique, ou dont les horaires sont fortement réduits.
En Californie, si vous perdez votre emploi ou si vos heures sont réduites sans que vous en soyez responsable, vous pourriez avoir droit à des prestations hebdomadaires d’assurance-chômage. N’oubliez pas, cependant, que ces avantages ne sont offerts qu’aux des employés – c’est-à-dire les personnes dont les revenus sont déclarés sur un formulaire W-2.
Si vous êtes un travailleur autonome ou un entrepreneur indépendant, vous n’êtes pas automatiquement admissible parce que votre employeur — vous — n’avez pas payé les impôts qui financent le programme d’assurance-chômage. Vous ne serez éligible que si vous avez travaillé en tant qu’employé au cours des 18 derniers mois pour une entreprise qui a cotisé au système en votre nom.
(En réponse aux fermetures de COVID-19, le gouvernement fédéral a créé Assistance chômage pandémique pour aider les travailleurs indépendants et les entrepreneurs, mais ce programme a expiré.)
Si vous pensez que vous répondez à la définition d’un employé, mais que vous étiez mal classé en tant qu’entrepreneur, vous pouvez déposer une demande de prestations et laisser le ministère déterminer votre admissibilité.
D’autres conditions d’éligibilité en plus de perdre votre emploi ou avoir vos heures réduites comprendre:
- Être physiquement apte à travailler
- Être disponible pour travailler
- Être prêt et disposé à accepter un travail immédiatement
- Être plus que minimalement attaché à la main-d’œuvre
Pour calculer si vous êtes “plus que minimalement attaché”, l’État examine vos revenus sur une période de 12 mois au cours de l’année et demie précédente. Être éligible, vous devez avoir gagné au moins 1 300 $ au cours de l’un de ces trimestres précédents ou au moins 900 $ au cours de votre trimestre le mieux rémunéré (votre « période de base »), plus au moins 25 % de ce montant au cours des trois autres trimestres combinés.
De plus, les prestations d’assurance-chômage ne sont disponibles que pour les personnes autorisées à travailler aux États-Unis. Cela exclut de nombreux non-citoyens; selon le Public Policy Institute de Californie, les immigrés vivant en Californie sans autorisation représentent 9% de la main-d’œuvre de l’État. Si votre permis de travail expire avant la fin de vos prestations d’assurance-chômage, l’EDD peut continuer vos prestations si vous pouvez prouver que vous avez travaillé au moins un an avant de déposer votre demande, selon l’EDD.
Si vous quittez votre emploi, vous n’êtes pas immédiatement éligible à l’assurance-chômage, et vous n’êtes pas non plus nécessairement inéligible. Selon l’EDD, vous devrez déposer une réclamation et prouver que vous avez démissionné pour une bonne raison.
Votre employeur peut également vous empêcher d’obtenir des prestations. Si cela peut montrer que vous avez été licencié pour inconduite, vous ne seriez pas éligible.
Pour mémoire :
13 h 24 5 juillet 2022Une version précédente de cette histoire indiquait que les appels étaient entendus par des juges de droit administratif et des comités d’appel du Département du développement de l’emploi. Les appels sont entendus par la Commission d’appel de l’assurance-chômage de Californie, une agence d’État indépendante.
Toute décision de l’EDD sur les prestations peut être a fait appel devant un juge administratif à la Commission d’appel de l’assurance-chômage de Californie. La décision du juge de droit administratif peut également faire l’objet d’un recours, d’abord devant la commission d’appel, puis devant le système des tribunaux d’État.
Comment demander des prestations d’assurance-chômage ?
Le moyen le plus rapide, selon le ministère, est de postuler en ligne sur www.edd.ca.gov/UI_Online.
Vous devrez fournir la preuve que vous êtes éligible, y compris la preuve que vous êtes la personne que vous prétendez être. L’État utilise ID.me pour Vérifiez Votre Identité; vous devrez télécharger un selfie et des copies de deux pièces d’identité officielles avec photo, comme un permis de conduire et un passeport, ou une pièce d’identité officielle avec photo et deux autres documents officiels sans photo, comme une carte de sécurité sociale et un certificat de naissance.
Après avoir établi votre identité, vous devrez fournir des informations sur votre dernier employeur, y compris son nom, son adresse et son numéro de téléphone, le nom de votre superviseur, le dernier jour où vous avez travaillé, la raison pour laquelle vous n’occupez plus cet emploi et le montant total de votre rémunération brute. reçu au cours de votre dernière semaine de travail (du dimanche au dernier jour).
Vous devrez également documenter vos antécédents professionnels au cours des 18 derniers mois, en fournissant des informations similaires pour vos employeurs et vos revenus au cours de cette période.
Curieusement, le processus de candidature en ligne de l’EDD n’est pas ouvert 24 heures sur 24. Au lieu de cela, vous pouvez déposer votre réclamation auprès d’UI Online uniquement aux moments suivants :
- Lundi de 4h à 22h
- Du mardi au vendredi de 2h à 22h
- Samedi de 2h à 20h
- Dimanche de 5h à 20h30
Si vous ne pouvez pas utiliser ID.me, vous devrez demander des prestations par téléphone, fax ou courrier.
Pour postuler par téléphone : Les représentants sont disponibles du lundi au vendredi, de 8 h à 17 h, sauf les jours fériés. L’État a mis en place différentes lignes téléphoniques pour offrir un service en plusieurs langues.
- Anglais ou espagnol, (800) 300-5616 ou (800) 326-8937
- Cantonais (800) 547-3506
- Vietnamien (800) 547-2058
- Mandarin (866) 303-0706
- ATS (800) 815-9387
Pour postuler par fax ou courrier : Vous devrez toujours vous connecter pour télécharger une application imprimable En anglais ou en espagnol sur le site de l’EDD. L’aide est disponible auprès d’un centre d’emploi subventionné par le gouvernement fédéral; consulter le Site de l’American Job Center pour une liste des centres près de chez vous.
Télécopier votre demande au (866) 215-9159 peut entraîner un délai d’exécution plus rapide.
Les demandes envoyées par la poste peuvent prendre plus de temps à être traitées. Envoyez le vôtre à PO Box 989738, West Sacramento, CA 95798-9738.
Combien de temps faut-il attendre les prestations ?
Le ministère dit qu’il essaie de prendre une décision sur les réclamations dans un délai de trois semaines, et une fois qu’une réclamation est acceptée, il y a une attente supplémentaire d’une semaine. Actuellement, seule une fraction des réclamations déposées sont en attente d’action depuis plus de trois semaines.
Mais lorsque les demandes ont explosé au début de la pandémie, les délais d’attente pour les nouveaux candidats ont également augmenté. Certains Californiens licenciés ont attendu des mois pour obtenir de l’aide; à un moment donné en 2020, plus de 1,5 million de personnes étaient bloquées dans l’arriéré.
L’EDD a eu du mal à mettre en œuvre les nouvelles prestations lancées par le gouvernement fédéral, y compris l’aide aux travailleurs de chantier et autres sous-traitants, et des conditions d’éligibilité plus souples ont contribué à une quantité épique de fraude au chômage. L’État essaie d’éviter un autre empilement de réclamations – réelles et frauduleuses – en mise à niveau des systèmes EDD obsolètes qui ont été submergés par les réclamations pendant la pandémie.
Quels employeurs doivent obtenir une assurance-chômage?
En tant qu’employeur, vous devez payer des taxes d’assurance-chômage pour tout employé que vous avez payé plus de 100 $ sur une période de trois mois, selon l’EDD. La taxe s’applique aux premiers 7 000 $ du salaire de chaque travailleur. Le taux pour les nouveaux employeurs est de 3,4 %, et pour les autres, il est de 1,5 % à 6,2 %, selon leur historique de demandes d’assurance-chômage.
En plus des entreprises comptant un ou plusieurs employés, la liste des employeurs tenus de cotiser au programme d’assurance-chômage comprend :
- Agences à but non lucratif
- Écoles primaires, secondaires et professionnelles
- Gouvernements étatiques et locaux et agences fédérales
- Employeurs agricoles
- Familles qui paient une femme de ménage, une nounou ou un autre travailleur domestique 1 000 $ ou plus au cours d’un seul trimestre
- Tribus amérindiennes reconnues par le gouvernement fédéral
Quelle est l’ampleur des avantages ?
Votre revenu lié au travail au cours d’une période récente d’un an détermine combien d’interface utilisateur vous recevrez par semaine. Le montant est égal à environ la moitié de votre salaire hebdomadaire, de vos primes et de vos pourboires (techniquement, votre revenu trimestriel le plus élevé divisé par 26), avec une prestation hebdomadaire minimale de 40 $ et maximale de 450 $.
Pour connaître le montant auquel vous avez droit, visitez le site Web de l’EDD et utilisez le calculateur d’interface utilisateur.
Vos prestations se poursuivront pendant 26 semaines, en supposant que vous ne trouviez pas avant cela un nouvel emploi permanent qui rapporte plus que ce que vous recevez en assurance-chômage. Après cela, si le chômage dans l’État reste élevé, vous pouvez être admissible jusqu’à 13 semaines supplémentaires, bien que pour être admissible, vous devez avoir gagné au cours de votre «période de base» au moins 40 fois le montant de vos prestations hebdomadaires.
Pendant les périodes de chômage élevé et soutenu, le Congrès a généralement prolongé les prestations d’assurance-chômage plusieurs fois. Donc, si vous ne trouvez toujours pas d’emploi après 39 semaines, si le taux de chômage est élevé, vous pourriez avoir droit à une aide supplémentaire.
Les 26 semaines de prestations standard d’assurance-chômage sont disponibles pendant 12 mois (mais pas après), à compter du début de votre demande. Cela fournit un certain coussin si vous manquez le délai bihebdomadaire pour recertifier votre admissibilité (voir ci-dessous), si vous devenez temporairement inéligible en raison d’une maladie, d’une blessure ou d’un travail à court terme, ou si vous subissez une autre interruption de vos prestations.
Si vous avez épuisé vos prestations et êtes toujours à la recherche d’un emploi qui peut vous subvenir à vos besoins, vous devrez ouvrir une nouvelle demande, mais vous ne serez pas admissible à moins que vous n’ayez satisfait à l’exigence de revenus à un moment donné au cours de la dernière 18 mois (1 300 $ en un seul trimestre, ou 900 $ à 1 299 $ en un trimestre plus 25 % de ce montant pendant le reste de l’année). En règle générale, cela signifie que vous avez trouvé suffisamment de travail temporaire entre les semaines que vous avez passées au chômage pour atteindre le seuil de revenu pour une nouvelle série de prestations.
Pouvez-vous travailler et encore recueillir interface utilisateur ?
En Californie, vous pouvez travailler à temps partiel et continuer à percevoir des allocations. Tout revenu que vous gagnez sera soustrait de votre paiement hebdomadaire.
Par exemple, si vous gagnez 50 $ au travail et recevez 200 $ en prestations d’assurance-chômage, vous ne recevrez que 150 $ en prestations pour la semaine.
Vous pouvez également suspendre vos prestations pendant que vous occupez un emploi temporaire, puis les reprendre après la fin de l’emploi, à condition que moins d’un an se soit écoulé depuis le début de votre demande d’assurance-chômage.
L’État propose également une programme de travail partagé qui soutient les employeurs désireux d’éviter les licenciements. Les employeurs qui réduisent au moins deux des heures de leurs employés de 10% à 60% sont éligibles à l’assurance-chômage supplémentaire pour leurs travailleurs.
Le supplément est égal au pourcentage de votre revenu perdu multiplié par le montant des prestations d’assurance-chômage que vous auriez reçues si vous aviez été licencié. Par exemple, si vous auriez été admissible à 300 $ d’assurance-chômage et que vos heures ont été réduites de 15 %, vous recevrez 45 $.
Maintenir l’admissibilité aux prestations d’assurance-chômage
Pour continuer à recevoir l’UI, vous devez recertifier toutes les deux semaines que vous remplissez toujours les conditions d’obtention des prestations. Vous pouvez le faire à travers le portail d’interface utilisateur en ligne de l’EDD ou en appelant le Télé-Cert EDD au (866) 333-4606. Les deux sont disponibles 24 heures sur 24.
On vous posera six questions pour confirmer que vous êtes :
- Physiquement apte à travailler
- Disponible pour travailler
- Prêt à accepter le travail immédiatement
- Éligible au même montant d’aide
Si vous ne recertifiez pas à temps, votre paiement pourrait être retardé ou refusé.
