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Malgré l’opposition du patronat : le salaire minimum va passer à 5.880 par mois

Malgré l’opposition du patronat : le salaire minimum va passer à 5.880 par mois
Campagne pour augmenter le salaire minimum Photo de : Mouvement debout ensemble

Selon le travail du personnel professionnel effectué au ministère du Travail, Yoav Ben Tzur, le ministre du Travail, a annoncé son intention d’augmenter le salaire minimum. L’augmentation du salaire minimum est sous l’autorité du ministre du Travail et devrait être signée par lui en avril 2024 et prendra effet le 1er avril 2024.

Selon la loi sur le salaire minimum, le salaire le plus bas à payer par l’employeur sera de 47,5 % du salaire moyen de l’économie, et le salaire moyen est mis à jour chaque mois d’avril, en fonction du salaire moyen de l’économie déterminé selon le données à la fin de l’année écoulée. Conformément au fait que le salaire moyen à la fin décembre a augmenté d’environ 5,7% et a été fixé à 12 479 NIS, le salaire minimum augmentera de 308 NIS. Aujourd’hui, il s’élève à 5 572 NIS, et avec la signature du décret en avril, le salaire minimum passera à 5 880 NIS par mois.

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Le président de la présidence du secteur des affaires, Dobi Amitai, a appelé au gel des augmentations de salaires, afin de protéger les employeurs pendant la guerre et la crise économique, mais dans un document publié par le Département de stratégie et de planification politique à Selon le ministère du Travail, “le salaire moyen a augmenté au cours de l’année 2023 d’environ 5,7%, une augmentation significative qui justifie un ajustement du salaire minimum”.

Le document indique également que “les dépenses consacrées aux allocations de chômage n’ont pas affecté de manière significative le salaire moyen dans l’économie”. Le salaire moyen d’un poste salarié non seulement n’a pas fortement augmenté en octobre, mais il a également diminué. En outre, l’économie a commencé à se redresser et en décembre 2023, le nombre de personnes actives s’élevait à 3 % de la population active, soit une baisse de 3,3 points de pourcentage par rapport au taux correspondant d’octobre.

Yoav Ben Tzur et Aryeh Deri au plénum de la Knesset Photo : Miriam Elster, Flash 90

Quant aux affirmations selon lesquelles il est erroné de procéder à une mise à jour du salaire minimum pendant une guerre, la division a fait valoir qu’« il y a de nombreux défis à relever le salaire minimum pendant une guerre. ” Le salaire minimum ajoutera à leurs difficultés. Cela rendra également la tâche difficile pour le budget de l’État, surtout dans une période de coupes budgétaires importantes “. Il a en outre été affirmé qu’en outre, « l’inflation a augmenté d’environ 3,6 %, ce qui signifie que les travailleurs qui gagnent le salaire minimum ont connu une érosion de 3,6 % de leur salaire. Ces travailleurs ne font généralement pas partie des travailleurs les plus durables de l’économie. Il est probable que cette érosion ait rendu difficile pour beaucoup d’entre eux de faire face à leurs dépenses mensuelles. » C’est pourquoi, affirment les auteurs du document soumis au ministre du Travail, « nous n’avons vu aucune justification pour laisser le salaire minimum au niveau où il était en 2023. C’est pourquoi nous recommandons de le mettre à jour.

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Le ministre du Travail, Yoav Ben Zur, a déclaré que “l’augmentation attendue du salaire minimum est la bienvenue et nécessaire. Le coût de la vie augmente et nous devons ajuster les salaires des travailleurs. Le ministère du Travail continuera à lutter pour le droits et statuts des travailleurs. »

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