2024-05-03 12:14:12
WASHINGTON — Les médecins ont exhorté jeudi le Congrès à adopter une législation visant à lutter contre les taux disproportionnés de mortalité maternelle dans tout le pays et à abaisser les obstacles qui empêchent les personnes de couleur de devenir des professionnels de la santé.
Lors d’une audition devant la commission de la santé, de l’éducation, du travail et des retraites du Sénat américain, un panel de cinq professionnels de la santé a détaillé les disparités en matière de santé au sein des communautés de couleur, notamment des taux plus élevés de mortalité maternelle.
“La recherche démontre systématiquement que les patients issus de minorités raciales et ethniques obtiennent de meilleurs résultats lorsqu’ils sont traités par des prestataires de soins de santé qui partagent leurs origines raciales et ethniques”, a déclaré le Dr Yolanda Lawson, présidente de la National Medical Association et obstétricienne-gynécologue au Texas. « En bref, les patients peuvent obtenir de meilleurs résultats en matière de santé lorsque leurs médecins leur ressemblent. »
« Pourtant, les médecins noirs restent largement sous-représentés », a ajouté Lawson.
Le sénateur républicain de Louisiane, Bill Cassidy, membre éminent du comité et médecin, a noté que « les médecins afro-américains ne représentent que 8 % de tous les médecins, bien qu’ils représentent 13,6 % de la population ».
Cassidy a déclaré que la réduction de la mortalité maternelle était pour lui une question majeure pendant son mandat au Congrès et a ajouté qu’« il est important de reconnaître que cette question affecte de manière disproportionnée les Afro-Américains ».
Le sénateur démocrate de Californie, Laphonza Butler, a témoigné que « les États-Unis ont le taux de mortalité maternelle le plus élevé parmi les pays à revenu élevé ».
“Ces dernières années, des milliers de femmes ont perdu la vie pour des raisons liées à la grossesse”, a déclaré Butler. « Et au cours de la dernière décennie, alors que le taux de natalité dans ce pays a diminué d’environ 20 %, les taux de mortalité maternelle n’ont cessé d’augmenter. »
Elle a imploré le comité de débattre et d’approuver le soi-disant Loi Momnibus sur la santé maternelle noire, législation présentée l’année dernière par le sénateur démocrate du New Jersey Cory Booker, la représentante démocrate de l’Illinois Lauren Underwood et la représentante démocrate de Caroline du Nord Alma Adams. Il compte actuellement 31 coparrains au Sénat et 193 à la Chambre.
“Cette législation ne concerne pas seulement la vie et la mort des femmes noires : sa promulgation améliorera les résultats de l’accouchement pour toutes les femmes”, a déclaré Butler.
Le président du comité HELP, Bernie Sanders, un indépendant du Vermont, a indiqué que le groupe examinerait le projet de loi dans les mois à venir.
Sanders a déclaré que le Congrès devrait également envisager d’augmenter le financement du programme spécial de nutrition supplémentaire pour les femmes, les nourrissons et les enfants, également connu sous le nom de WIC ; augmenter la taille des classes dans les collèges et universités historiquement noirs pour accroître la représentation noire dans le personnel de santé ; et rendre les écoles de médecine gratuites pour réduire les montagnes de dettes étudiantes qui peuvent constituer un obstacle à ce qu’un plus grand nombre de personnes de couleur deviennent médecins.
L’audience de jeudi a coïncidé avec la publication par les Centers for Disease Control and Prevention d’une nouvelle mortalité maternelle. donnéesmontrant que 817 femmes sont décédées en 2022 – une diminution par rapport aux 1 205 décès de l’année précédente, mais à peu près conforme aux 861 décès de 2020.
Le taux de mortalité maternelle des femmes noires était de 49,5 décès pour 100 000 naissances vivantes, contre 19 pour les femmes blanches, 16,9 pour les femmes hispaniques et 13,2 pour les femmes asiatiques.
L’Arkansas a le taux de mortalité maternelle le plus élevé du pays et le troisième taux de mortalité infantile le plus élevé, selon le Center for Health Improvement de l’Arkansas. Les mères noires sont les plus à risque et ont deux fois plus de risques de mourir que leurs homologues blanches, selon une étude. Rapport législatif 2023.
Financement des facultés de médecine HBCU
Le Dr Samuel Cook, résident de la Morehouse School of Medicine d’Atlanta, en Géorgie, a déclaré lors de l’audience que les étudiants en médecine de couleur « sacrifient notre bien-être physique, mental, spirituel et financier pour apporter le changement dans le domaine médical que nous recherchons si désespérément. »
« Alors maintenant, nous plaidons ardemment pour la réintroduction d’une législation qui financerait et protégerait spécifiquement la croissance des facultés de médecine HBCU », a-t-il déclaré.
Cook a déclaré au comité que le coût exorbitant des études de médecine est « le plus grand obstacle au recrutement de médecins noirs et bruns dans notre effectif ». Il détient actuellement près de 400 000 $ de dettes étudiantes.
Le Dr Brian Stone, président de Jasper Urology Associates à Jasper, en Alabama, a déclaré aux sénateurs qu’il existe de « sérieux défis » qui doivent être relevés en matière d’accès à l’enseignement des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques, ou STEM, pour les étudiants noirs et bruns.
« Il existe une multitude de données montrant de meilleurs résultats en matière de santé lorsque les patients noirs consultent des médecins noirs. Et cela s’applique à différentes cultures », a déclaré Stone. « En effet, lorsque vous disposez d’une connectivité culturelle, vous avez une meilleure communication, vous partagez des expériences et vous pouvez surmonter la méfiance qui s’est développée au fil des décennies. »
Stone a déclaré que son État d’origine, l’Alabama, compte une population d’environ 4,8 millions d’habitants, dont environ 25,8 % sont noirs. « Pourtant, nous n’avons que 7 % du personnel médical qui est noir. »
Stone a déclaré au comité qu’il existe un énorme besoin de remplacer les médecins qui prennent leur retraite. Et il a ajouté que plusieurs changements, comme la fourniture précoce de mentors et la réduction du fardeau financier, peuvent aider à combler le fossé qui se forme.
« Actuellement, environ 71 000 médecins ont pris leur retraite chaque année au cours des dernières années. Nous n’obtenons que 21 000 diplômes d’étudiants en médecine par an », a déclaré Stone. « Et si vous suivez les mathématiques, vous voyez où nous allons aboutir. Nous allons avoir besoin d’idées très créatives pour nous sortir de cette situation.
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