Le webinaire sur la « réforme du travail sportif » au Stade olympique. Plus de deux mille représentants d’organisations sportives connectés en ligne

Plus de deux mille représentants d’organisations sportives de toute l’Italie ont suivi en direct le webinaire sur le “travail sportif”, qui a eu lieu ce mercredi matin dans la salle de conférence du Stade olympique, en présence du ministre des Sports et de la Jeunesse, Andrea Abodi et la ministre du Travail et des Politiques sociales, Marina Calderone.

Le webinaire, promu par les deux ministères en collaboration avec le Sport et la Santé, a commencé par un moment de réflexion sur la mort subite de l’avocat Guido Martinelli, figure de référence du droit du sport “est-ce – comme l’a rappelé le ministre Abodi – il travaillait depuis longtemps sur cette réforme du sport et plus particulièrement sur le thème du travail sportif.”

Le Ministre des Sports et de la Jeunesse a ouvert les débats. “Je pense qu’un bon travail a été fait – dit Abodi – même si dans les conversations que nous avons quotidiennement, nous sentons qu’il y a des marges d’amélioration. Les normes sont approuvées, analysées et améliorées si nécessaire, c’est un processus continu. Une journée d’étude approfondie sur le sujet s’imposait : des réunions comme celle d’aujourd’hui servent à comprendre le droit et à recueillir des conseils. Je remercie le Ministre Calderone et toute sa structure, nous avons trouvé une approche humaine du système sportif qui nous a permis d’en comprendre les délicatesses et le rôle socialement pertinent. Je remercie également les plus de 2 000 participants au webinaire connectés à distance ainsi que Sport et Santé pour leur soutien”.

Suite au discours de la ministre du Travail et des Politiques sociales, Marina Calderone. “L’une des choses qui effraie le plus les entreprises, les associations et les professionnels – a souligné le Ministre Calderone – c’est lorsque les réformes produisent des obligations difficiles à comprendre et à appliquer. Notre objectif commun avec le ministre Abodi a toujours été de garantir les droits et de veiller à ce qu’ils soient effectifs et non niés par des obligations et des procédures qui compliquent le processus. Je pense que nous avons atteint un bon équilibre des besoins, notamment en matière de protection des droits grâce à des outils de contrôle. Nous nous trouvons dans un contexte particulier et nous avons décidé de fonctionner comme tel, étant donné que nous parlons également d’amateurisme et d’organisations de terrain avec des dimensions très différentes, parfois même très petites. Nous avons essayé d’apporter la simplification au maximum de nos possibilités dans un cadre déjà très défini tel que le Livre Unique du Travail. Les règles donnent de bons résultats lorsqu’elles sont bien rédigées et bien appliquées, mais – a-t-il conclu – même s’ils peuvent être améliorés au moment où ils commencent à vivre. »

Le webinaire, animé par Riccardo Meloni, directeur des ressources humaines et de l’organisation du sport et de la santé, s’est poursuivi avec les rapports des experts, à commencer par le directeur général de la direction des relations de travail du ministère du Travail et des Politiques sociales, Romolo De Camillis, le qui illustrait les particularités des formes de travail en amateurisme, de co.co.co. aux collaborateurs de la gestion administrative, jusqu’aux bénévoles.
Suite à cela, Antonio Pone, directeur central des recettes contributives de l’INPS, s’est exprimé à distance et s’est plutôt concentré sur la question du paiement des cotisations de l’INPS dans le sport amateur, entre exonérations et réductions.

Le conseiller du ministre du Travail et des Politiques sociales, Antonello Orlando, a plutôt mis l’accent sur le rôle des intermédiaires de la loi 12/1979, tandis que Marco Perciballi, expert du ministre des Sports et de la Jeunesse, a parlé de l’adaptation des statuts du ASD et SSD et sur les obligations à travers le Registre National des activités sportives amateurs.
Stefano D’Albora, directeur technologique du sport et de la santé et PDG de ConiNet Spa, a ensuite abordé le thème du RASD, en mettant l’accent sur la gestion des employés et l’intégration avec le ministère du Travail.

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