La chaleur ne nous tue pas, le capitalisme nous tue : Ne les laissez pas jouer avec votre vie – CGT

Stress thermique, coup de chaleur : Ne les laissez pas jouer avec votre vie

Le travail sous des températures extrêmes peut présenter des risques graves pour l’intégrité physique des personnes, augmentant la probabilité d’accidents, aggravant des pathologies antérieures ou entraînant des lésions cutanées, de l’épuisement, des coups de chaleur et même la mort.

1. ACTIONS AVANT LE RISQUE D’EXPOSITION À DES TEMPÉRATURES EXTRÊMES.

1. Demandez à vos représentants légaux ou à l’entreprise l’évaluation des risques de votre travail, dans laquelle le risque de stress thermique doit avoir été évalué et les activités préventives pour son élimination/réduction et son contrôle indiquées (article 16 LPRL et chapitre II RD 39/1997, RER).
2. S’ils ne vous donnent pas accès à ces informations ou si des mesures préventives ne sont pas appliquées, contactez vos représentants et évaluez les actions syndicales et/ou judiciaires les plus appropriées : mobilisations, plaintes publiques, demande de conformité à la réglementation par l’intermédiaire de l’Inspection du travail et des affaires sociales. Sécurité (ITSS), dépôt de plainte, arrêt d’activité pour exposition à un risque grave ou imminent (article 21 LPRL).

2. MESURES PRÉVENTIVES POSSIBLES POUR ÉVITER LE STRESS THERMIQUE.

• Organiser le travail en évitant l’exposition à l’air libre pendant les heures de plus grand ensoleillement et principalement en période de canicule avec possibilité d’adapter les conditions de travail, y compris les horaires aux périodes de moindre chaleur
• Faites pivoter les tâches pour éviter l’exposition autant que possible
• Éviter de travailler isolément
• Réduisez l’intensité du travail en faisant des pauses fréquentes dans des endroits frais et à l’ombre
• Portez des vêtements amples, de couleur claire et respirants
• Buvez de l’eau fraîche fréquemment et en petites quantités
• Le travailleur doit être « acclimaté » à la chaleur
• Avoir reçu des informations et une formation sur les risques et comment les éviter, les symptômes du stress thermique et les procédures d’urgence
• Tenir compte du personnel particulièrement sensible, les personnes soumises à des contraintes thermiques ne doivent pas avoir de problèmes de santé (cardiocirculatoire, surpoids, âge…)
• Pensez à la protection de la maternité
• Offrir aux travailleurs une surveillance de la santé en fonction des risques inhérents à leur travail
• S’il était nécessaire d’interrompre l’activité et de quitter le lieu de travail
• Planifiez les tâches les plus lourdes pendant les heures où il fait moins chaud
• Augmenter la fréquence des pauses de récupération
• Interdiction de certaines tâches selon l’évaluation des risques professionnels en situation de phénomènes météorologiques extrêmes

3. LIENS DE INTÉRÊT

CGT Murcia Risques professionnels dus aux températures élevées à l’extérieur.

Revista Catalunya : A quelles températures maximales et minimales peut-on travailler ?

INSS : Avec le soleil c’est l’heure de la prévention

INSS : Travailler avec la chaleur, 2013

BOE : Décret royal 486/1997, du 14 avril, qui établit les dispositions minimales de sécurité et de santé sur le lieu de travail.

BOE : Législation consolidée sur les risques et la prévention des températures élevées (I)

BOE : Législation consolidée sur les risques et la prévention des températures élevées (II)

BOE : Réglementation des Services de Prévention.

4. RÈGLEMENT PRINCIPAL

Les principaux règlements se trouvent dans le fichier joint