Après 4 mois de négociation, 3 rejets de propositions et médiation au sein du TRT, les travailleurs d’Energisa-MS ont approuvé, lors d’une réunion dans la nuit du jeudi 15 février, la proposition de Convention Collective de Travail 2023/2024.
Avec la participation d’environ 600 travailleurs, le vote a eu lieu via l’application Zoom et a obtenu 57 % d’approbation, 43 % de désapprobation et 1 % d’abstention.
La proposition approuvée prévoit un ajustement salarial de 4,14%, ce qui correspond à 100% de l’INPC (inflation), en salaires, aides et autres clauses économiques. Le paiement sera rétroactif au 1er novembre, date de base de la catégorie, et sera effectué avec la fiche de salaire du mois de mars. Par ailleurs, les autres clauses de l’accord seront maintenues.
Mais la principale réussite a été la restitution des indemnités de nourriture et de repas pour les travailleurs en arrêt maladie par l’intermédiaire de l’INSSqui était supprimé depuis septembre 2023. Selon l’accord, celui qui part à partir du 1er septembre 2023 Vous aurez droit à cette aide pendant 120 jours. Il y aura également un paiement rétroactif pour ceux qui ne le recevaient pas.
« Nous avons progressé grâce au travail de négociation des dirigeants et au soutien des travailleurs qui ont rejeté les propositions précédentes. L’une des principales réalisations est le rétablissement des bons de nourriture et de repas pour les personnes en congé. Ces réalisations représentent non seulement une amélioration des conditions de travail des professionnels, mais aussi une démonstration du pouvoir de mobilisation et de négociation du syndicat», a souligné le président de Sinergia-MS, Francisco Ferreira.
Le président du syndicat a estimé que l’approbation de la proposition avec un taux serré démontre le mécontentement des travailleurs à l’égard d’Energisa-MS.
« Ce n’est pas une proposition idéale, nous voulions plus pour les travailleurs, mais c’est une proposition qui laisse ouverte la voie des négociations avec l’entreprise. Et l’approbation à un taux aussi serré montre à Energisa-MS le mécontentement de ses travailleurs et la nécessité de changer de position. C’est un résultat très important, car il démontre à quel point la catégorie est politisée et mûre pour les combats», a déclaré le président de Sinergia-MS, Francisco Ferreira.
« Ce taux de désapprobation de 43 % exprime le mécontentement des travailleurs. Nous n’avons pu faire avancer cette proposition que parce que nous y avons résisté tout ce temps. Désormais, ce n’est qu’en résistant que nous pourrons maintenir nos droits et avancer. Si nous ne nous donnons pas la main, nous serons engloutis », a souligné la directrice du syndicat, Aliceia Araújo.
La table de négociation est composée des dirigeants syndicaux Francisco Ferreira, Gilson Pereira, Breno Mourão, Aliceia Araujo, Elvio Vargas, Valentim Delfino, Elinei da Silva Campos, Isaque Machado da Cruz, Antônio Carlos Rodrigues Camuci, Roberto Schneidewind Junior, Jefferson Roberto da SC. Andreia Ferreira, économiste de Pinto et Dieese.
Pour: Communication de Sinergia-MS
