Le directeur général de Twitter, Parag Agrawal, a annoncé en mars qu’il rouvrait ses bureaux mais que sa politique de travail à domicile restait inchangée.
Chargement
“L’endroit où vous vous sentez le plus productif et le plus créatif est l’endroit où vous travaillerez et cela inclut le travail à domicile à temps plein pour toujours”, a déclaré Agrawal.
Cette décision est contraire à un diktat que l’homme d’affaires milliardaire Elon Musk, qui a un contrat pour acheter Twitter, a émis au personnel de sa principale entreprise Tesla plus tôt cette année, exigeant qu’ils travaillent au bureau.
“Quiconque souhaite travailler à distance doit être au bureau pendant un minimum (et je veux dire * minimum *) de 40 heures par semaine ou quitter Tesla”, a-t-il déclaré dans un e-mail interne divulgué fin mai.
Le porte-parole de Twitter n’a pas expliqué comment une décision potentielle d’opérer en Australie sans bureau physique cadrerait avec le dédain de Musk pour le travail à domicile, dont il a exclu le personnel très performant.
Musk est enfermé dans un litige judiciaire concernant sa tentative de renoncer à l’achat de Twitter pour 44 milliards de dollars, ce que la société souhaite faire passer.
Twitter a confirmé qu’il réduisait fortement les embauches en mai et a licencié environ 100 personnes dans ses équipes de recrutement au début du mois. Les entreprises technologiques ont été battues par les marchés publics cette année, les actions de Twitter ayant chuté d’environ 44% depuis cette époque en 2021.
Les entreprises technologiques sont parmi les plus enthousiastes à adopter le travail à domicile depuis la pandémie. La plus grande entreprise technologique australienne, Atlassian, permet à son personnel de travailler de n’importe où dans le pays.
Avec Carolyn Cummins
