Personio : Ces startups ont été fondées par d’anciens salariés

« Let’s make history », cette phrase est inscrite en jaune fluo sur un mur des bureaux munichois de Personio. Dans une certaine mesure, la société de logiciels RH elle-même a déjà écrit l’histoire : en 2021, Personio est devenue une licorne et, avec une valorisation de 8,5 milliards d’euros, est désormais la deuxième startup la plus précieuse d’Allemagne après le fournisseur de services de données Celonis.

Le slogan semble motiver certains des quelque 1 700 employés au-delà de leur travail réel. Les employés de Personio montrent qu’ils sont prêts à créer une entreprise au cours de leur carrière. Au moins sept autres start-up ont jusqu’ici émergé du groupe d’employés de la start-up RH, comme le montrent les recherches de la scène fondatrice.

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Un exemple de ce phénomène est le géant américain des paiements PayPal, dont les employés ont ensuite créé eux-mêmes des entreprises technologiques valant des milliards. La liste suivante présente certaines des entreprises des anciens employés de Personio.

Fruit de la passion (Dublin)

Sean Hugues est l’un des plus de dix anciens employés de Personio qui ont décidé de devenir indépendants. Entre novembre 2021 et mai 2022, Hughes a travaillé à Dublin en tant que “Sales Development Representative”, ce qui signifie qu’il faisait partie de l’équipe commerciale à la recherche de nouveaux clients Personio. Il y a un an, il a créé sa propre entreprise, Passionfruit. Les étudiants et les employeurs peuvent utiliser la plateforme pour se trouver de manière interactive. “Une sorte de Tinder pour les jobs“, comme Hughes décrit l’idée chez Linkedin.

VoiceLine (Munich)