Un syndicat représentant certains travailleurs de RTÉ s’en tient à ses armes dans son opposition à ce qu’il appelle les salaires «exorbitants» versés à certains des meilleurs salariés du radiodiffuseur d’État.
Dans un tweet publié mercredi lorsque RTÉ a publié les détails des revenus de ses stars les mieux payées, la sous-branche du Syndicat national des journalistes – la branche NUJ Dublin Broadcasting – a écrit: «Les membres du NUJ de RTÉ s’opposent aux salaires gonflés. En 2019, nous avons convenu que personne dans le diffuseur ne devrait gagner plus que le salaire le plus élevé de la fonction publique (c’est environ 216 000 €, c’est encore beaucoup !). Cela reste notre position.
La présidente de la branche, Emma O’Kelly, a déclaré que malgré une controverse qui a éclaté en 2019 lorsque la branche a accepté une motion s’opposant aux salaires, rien n’a changé.
“C’est une position sur laquelle nous nous sommes mis d’accord en 2019 et nous la maintenons aujourd’hui. Rien n’a changé », a-t-elle déclaré à l’Irish Independent.
Cette décision intervient après que RTÉ a révélé que le présentateur de Late Late Show, Ryan Tubridy, reste le plus gros revenu de RTE, gagnant 444 000 € en 2021 et 446 250 € en 2020, ce qui est en baisse par rapport à son salaire contractuel de 495 000 € en 2019.
Le présentateur de «Liveline» Joe Duffy était le deuxième mieux payé avec des revenus de 360 650 € en 2020 et de 351 000 € en 2021. Il a été payé un peu plus de 392 000 € en 2019 et était auparavant le troisième diffuseur le mieux payé.
Le présentateur Ray D’Arcy est passé du numéro deux au numéro trois de la ligue des meilleurs salariés pour 2020. Pour l’année se terminant en 2021, il occupait la quatrième position sur la liste.
Les honoraires qui lui ont été versés ont considérablement diminué, passant de 450 000 € en 2019 à 305 000 € pour les années 2020 et 2021. Il est devenu le quatrième revenu le plus élevé en 2021.
Le directeur général de RTÉ, Dee Forbes, a déclaré que les chiffres représentent une réduction totale des frais de présentation de plus de 15%.
“Nos présentateurs jouent un rôle important dans la fourniture par RTÉ d’informations, d’informations et de divertissements vitaux aux publics de tout le pays et nous permettent de générer des revenus commerciaux essentiels au financement des services publics de RTÉ. Nous sommes conscients que les honoraires des présentateurs de haut niveau suscitent un intérêt public considérable. Au cours des 15 dernières années, RTÉ a réduit ces frais d’environ 40 %. Nous continuons à les surveiller”, a-t-elle déclaré.
La motion a été adoptée à un moment où RTE faisait état d’un déficit net de 7,2 millions d’euros en 2019, la qualifiant de crise “existentielle”.
« La sous-branche RTÉ constate la gravité de la crise financière actuelle qui a enveloppé l’organisation. Il note que RTÉ a qualifié la crise de crise «existentielle», et il accepte cette description », lit-on dans la motion.
« À la lumière de la nature existentielle de cette crise, nous pensons qu’il est désormais plus que jamais indéfendable que RTÉ continue de verser des salaires exorbitants de près d’un demi-million d’euros à un petit nombre de personnes dans cette organisation. Nous comprenons la colère du public à ce sujet et pensons que cette colère est justifiée.
« Nous notons que les Pays-Bas ont introduit une loi qui interdit à toute personne travaillant dans le secteur public ou parapublic de gagner plus de 187 000 €, en rapprochant tous les hauts salaires de celui du Premier ministre du pays. Ce chiffre comprend les indemnités, etc.
“Cette mesure, qui inclut ceux qui travaillent pour le radiodiffuseur public néerlandais, a été introduite à la suite de l’indignation sociale croissante face aux salaires élevés.
“Nous pensons que la proposition de RTE de réduire de 15 % les paiements à ses principaux diffuseurs sous contrat ne va pas assez loin.
“Nous appelons la direction de RTÉ à agir immédiatement pour réduire les honoraires des meilleurs présentateurs afin que personne dans l’organisation ne gagne plus que le salaire de la haute fonction publique, celui de secrétaire général.
“Nous pensons que ce serait une première étape importante pour répondre aux préoccupations valables ressenties par le public que nous servons.”
La motion, adoptée par environ 30 des quelque 300 membres du NUJ à RTÉ, a provoqué une scission parmi certains membres du syndicat – dont un qui l’a qualifiée de “terrible trahison”, motivée par “le populisme et la panique”.
Pendant ce temps, l’organisateur irlandais du NUJ, Ian McGuinness, a déclaré: «En tant que syndicat représentant les journalistes à tous les niveaux de l’organisation, le NUJ fait depuis longtemps campagne pour un financement approprié de la radiodiffusion de service public en Irlande.
L’accent mis sur les niveaux de salaire et les hauts revenus a parfois servi simplement à détourner l’attention du débat public nécessaire sur le financement de RTÉ et à détourner l’attention des échecs politiques à cet égard des gouvernements successifs.
La politique générale du syndicat est définie par la réunion des délégués du NUJ, et la responsabilité quotidienne des questions relatives aux relations industrielles en Irlande incombe au Conseil exécutif irlandais. Bien que des branches individuelles puissent prendre position de temps à autre, la politique globale n’est pas élaborée au niveau de la branche.
