Les employés de bureau et administratifs du HSE devraient commencer une action revendicative début septembre.
La décision de lancer une action revendicative a été soutenue par quelque 93,3 % des membres du syndicat Fórsa, qui ont voté jeudi lors d’un scrutin sur la question. Il a été motivé par la décision du HSE d’arrêter tout recrutement de personnel de bureau et administratif en juillet.
Le syndicat a déclaré que le HSE s’appuyait de plus en plus sur le personnel des agences ainsi que sur des consultants privés externes au lieu “d’investir dans le perfectionnement et la formation de sa main-d’œuvre existante ou de la promouvoir dans des postes vacants”.
Le préavis d’action revendicative requis de trois semaines a été signifié au HSE.
L’action revendicative prendra initialement la forme d’une non-coopération avec les rapports financiers, d’un non-engagement par rapport à tous les éléments des nouvelles zones régionales de santé, d’une non-coopération avec les systèmes de gestion financière et d’une non-coopération avec toute proposition d’extension de la Semaine de travail.
Cela s’ajoutera à l’absence de travail volontaire en dehors des heures contractuelles. Cependant, l’option d’une grève totale sera obligatoire si cela devient nécessaire.
La secrétaire nationale à la santé et au bien-être de Fórsa, Ashley Connolly, a déclaré que les membres du personnel de bureau et administratif jouent un “rôle absolument vital pour assurer le bon fonctionnement des services de santé”.
“Contrairement aux perceptions, la proportion de personnel de bureau et administratif dans le HSE est faible, représentant environ un peu moins de 20 % de l’effectif global, tout en fournissant un soutien crucial au personnel clinique.
« La dépendance du HSE vis-à-vis du personnel des agences est une solution coûteuse et non durable. Son incapacité à investir dans le perfectionnement et le développement du personnel existant est une occasion manquée de renforcer cette partie de sa main-d’œuvre », a-t-elle déclaré.
Mme Connolly a également souligné que la décision du HSE de mettre en œuvre une pause complète dans le recrutement affame “les hôpitaux et les centres de soins primaires de personnel de soutien essentiel” et place “la charge de travail supplémentaire sur le personnel existant”.
“Nos membres protestent contre la négligence du HSE à dépenser d’énormes sommes d’argent pour des consultants externes – l’année dernière seulement, il a dépensé 180 millions d’euros – et sa décision de limiter les dépenses en transférant le fardeau sur son personnel de bureau et administratif”, a ajouté Mme Connolly.
2023-08-11 08:00:00
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