Ville équitable l’acteur Tony Tormey veut RTE le directeur général Dee Forbes a été convoqué comme témoin dans sa plainte en matière de droit du travail contre le radiodiffuseur d’État.
L’audience préliminaire sur sa plainte devant la Commission des relations professionnelles a également appris que M. Tormey gagnait 4 500 € par semaine lorsqu’il a déposé ses papiers.
Son cas en vertu de la loi de 2003 sur la protection des employés (travail à durée déterminée) a entendu des arguments juridiques ce matin.
M. Tormey, qui joue Paul Brennan dans le feuilleton phare de RTÉ, affirme qu’il a légalement droit à un contrat à durée indéterminée.
Cette affirmation est démentie par le diffuseur, qui soutient qu’il a toujours été “heureux” d’être un entrepreneur indépendant.
Il serait l’un des trois joueurs vétérans de Fair City à poursuivre des réclamations similaires devant le tribunal du travail – avec George McMahon, qui joue Mondo O’Connell, et Jim Bartley, qui joue Bela Doyle.
Conor Bowman SC, qui a comparu pour M. Tormey mandaté par Brenda Dunne de Liston & Co., a déclaré que son client avait eu droit à un contrat à durée indéterminée “de plein droit” en 2004, lorsque la loi est entrée en vigueur.
Il a dit que son client avait déjà été sur une série de contrats de “roulement” datant de 1989.
L’officier adjudicateur Breiffni O’Neill a expliqué à l’avocat que s’il devait attribuer un contrat à durée déterminée dans l’affaire, il n’était pas clair quelles conditions d’emploi pourraient s’y appliquer et que celles-ci devaient avoir changé au cours de un engagement de plusieurs décennies.
M. Bowman a déclaré que les conditions de son client “n’ont pas changé du tout” et que le seul changement était une baisse de la quantité de travail offerte par RTÉ pendant la pandémie de Covid-19.
Le tribunal a été informé que M. Tormey travaillait en moyenne 31 semaines de tournage par an et gagnait 4 500 € par semaine lorsqu’il a déposé sa plainte.
“M. Tormey lui-même s’est déclaré entrepreneur indépendant”, a déclaré Mairead McKenna SC, comparaissant pour RTÉ sur les instructions des avocats d’Arthur Cox et de l’avocat interne du diffuseur.
Elle a déclaré que les revenus de M. Tormey avaient varié d’une année à l’autre – de 150 000 € en 2016 à 99 000 € l’année suivante.
“L’un des problèmes de correspondance est un audit fiscal des affaires fiscales de M. Tormey et la détermination qu’ils laissaient à désirer”, a-t-elle déclaré.
Mme McKenna a déclaré que les références à l’audit envoyées par les avocats de M. Tormey indiquaient “des revenus très importants et un impôt sur le revenu très important” sur une période de deux ans.
Elle a déclaré que RTÉ voulait que tous les détails de l’audit soient présentés au tribunal afin de “se mettre sous le capot” et d’examiner “d’autres revenus dans lesquels nous pensons que M. Tormey était engagé”.
“Elle soulève des points très valables, M. Bowman”, a déclaré l’officier adjudicateur Breiffni O’Neill.
“Oui, j’accepte cela à propos des audits fiscaux”, a répondu l’avocat du plaignant. “De même, disons-nous, RTÉ était au courant de son statut et l’a qualifié à tort de travailleur indépendant”, a-t-il ajouté.
Il a déclaré que le radiodiffuseur savait que son client avait une réclamation à un contrat à durée indéterminée au moins dès 2017, lorsqu’il a reçu un rapport préparé par les consultants Eversheds sur le statut d’emploi d’un groupe de travailleurs traités comme des entrepreneurs qui comprenait le Acteurs de Fair City.
“Mme McKenna a dit qu’il était ‘heureux’ de se classer comme entrepreneur indépendant. Il ne s’agit pas de bonheur, il s’agit de la loi », a déclaré M. Bowman.
“Cet arrangement est né d’accords rédigés par RTÉ … parce que cela leur convenait mais pas mon client”, a-t-il déclaré.
Il a dit qu’il cherchait une citation à comparaître pour que le directeur général du diffuseur, Dee Forbes, témoigne sur les reportages d’Eversheds.
Mme McKenna a déclaré qu’une convocation de témoin pour Mme Forbes était “complètement inutile et incendiaire”.
Elle a déclaré qu’avant que l’affaire ne puisse aller plus loin, il faudrait rédiger un document de discussion et une conférence de gestion de cas afin de déterminer la portée de l’affaire, la période en litige et le statut que M. Tormey revendiquait aux moments pertinents.
« Je suis toujours ouvert aux suggestions », a déclaré M. Bowman.
“Particulièrement bons”, a déclaré M. O’Neill.
« Monsieur Tormey, y a-t-il des questions que vous voudriez poser ? dit M. O’Neill au plaignant.
“Pas pour le moment, non”, a répondu M. Tormey.
L’arbitre a clos l’audience et ajourné l’affaire pour une conférence de gestion de cas et la rédaction d’un document de fond.
