La restructuration de la division acier est la meilleure chance

En fin de compte, les décisions vraiment importantes ne sont bien sûr pas prises à Duisburg, mais à Essen, au siège social : quelle est la valeur de la restructuration pour le groupe en termes d’investissements, mais éventuellement aussi de coûts de licenciement pour des raisons opérationnelles. raisons, qui en réalité sont exclues jusqu’en mars 2026 ? S’agit-il d’une réelle opportunité, d’un véritable modèle économique pour l’acier, ou de vendre l’entreprise à bas prix et de faire le sale boulot maintenant ? Chez Thyssenkrupp, rien n’est jamais sûr. En raison de la culture d’entreprise, il y a de grandes chances que quelque chose soit gaspillé. Mais au moins, le processus constitue désormais la meilleure chance pour l’acier.

Vous pouvez lire ici ce que prévoit le conseil d’administration de l’acier de Thyssenkrupp.