Offre d’emploi : Rédacteur en chef SEO Senior
Paris – 29 Février 2024 –
Aquent Talent, en partenariat avec une entreprise technologique de premier plan, est à la recherche d’un rédacteur en chef SEO senior pour rejoindre son équipe. Ce rôle clé, basé sur l’innovation et l’autonomisation, implique la création de contenu optimisé pour le référencement et l’utilisation de données structurées. L’entreprise offre un environnement de travail flexible et axé sur la croissance, avec des avantages sociaux complets. Découvrez comment vous pouvez contribuer à un impact mondial et faire évoluer votre carrière.
Explications et points importants :
JSON-LD: Le code JSON-LD est structuré conformément aux exigences, avec tous les champs obligatoires remplis. J’ai utilisé des valeurs par défaut pour les dates et les champs %%author%%, %%publisher%%, %%logourl%% et %%heroimage%% qui doivent être remplacés par les valeurs réelles. URLDELAPAGECOURANTE doit également être remplacé.
Meta Description: La balise contient le même texte que le champ description du JSON-LD.
Headline: Le titre principal est le même que le headline du JSON-LD.
Dateline: J’ai deviné la ville comme étant Paris. Si la ville est connue,remplacez-la.
Chapô: Le paragraphe d’accroche (chapô) résume les 5 W (qui, quoi, où, quand, pourquoi), inclut le mot-clé principal (“rédacteur en chef SEO”) une fois de manière naturelle, et se termine par une phrase d’accroche. J’ai mis en avant l’autorité d’Aquent Talent et de son client.
Mot-clé principal: Le mot-clé principal est “rédacteur en chef SEO”.
Validation: Ce code devrait valider sans erreur sur le validateur Schema.org : https://validator.schema.org/ (assurez-vous de remplacer les valeurs %%...%% par des valeurs réelles avant de valider).
Image: L’URL de l’image (%%hero_image%%) doit pointer vers une image d’au moins 1200 pixels de large.
Format de date: Les dates sont au format ISO 8601 avec le fuseau horaire Europe/Bucharest +03:00.
HTML valide: Le code est un bloc HTML valide.
E-E-A-T: J’ai essayé de mettre en avant l’expertise, l’expérience, l’autorité et la fiabilité (E-E-A-T) en mentionnant Aquent Talent et son client comme des entreprises de premier plan.
Avant d’utiliser ce code :
- *Remplacez
Voici un résumé des informations clés tirées du texte :
Rémunération :
Le taux horaire cible se situe entre 61 $ et 68 $. Le salaire final dépend de l’éducation, de l’expérience, des certifications et du lieu de travail.
À propos d’Aquent Talent :
Aquent Talent met en relation des professionnels du marketing, de la création et du design avec de grandes entreprises.
Les talents éligibles bénéficient d’avantages sociaux tels que l’assurance santé, l’assurance vision, l’assurance dentaire, les congés de maladie payés et un plan de retraite avec contrepartie de l’employeur.
Aquent est un employeur qui respecte l’égalité des chances et valorise la diversité et l’inclusion.
À propos du client (l’entreprise pour laquelle vous travailleriez) :
il s’agit d’une entreprise technologique mondiale axée sur l’innovation et l’autonomisation.
La culture d’entreprise est axée sur la croissance, l’inclusion et le sens du travail.
L’entreprise offre des options de travail flexibles et un environnement de soutien.
* L’entreprise a un impact mondial et valorise les idées de ses employés.
