Appel à candidatures : Expertise recherchée pour l’élaboration d’une base de référence et d’un cadre stratégique
Barcelone, Espagne – La Coordinadora des Organisations de Développement lance un appel à candidatures pour la sélection d’un consultant ou d’une équipe de consultants afin de réaliser une étude de base de référence et de contribuer à l’élaboration d’un cadre stratégique. Cette initiative cruciale vise à renforcer l’impact des actions menées par l’organisation et ses partenaires.
Les candidatures seront évaluées sur trois critères principaux, pondérés comme suit :
* Adéquation à l’objectif et aux produits du conseil (40 points) : L’accent sera mis sur la capacité du candidat à comprendre et à répondre aux besoins spécifiques de La Coordinadora, ainsi que sur son aptitude à proposer des approches innovantes et créatives. La participation active de divers acteurs et groupes de travail de l’organisation sera également un facteur déterminant.
* Adéquation du budget à la qualité de la proposition (30 points) : La cohérence entre l’étendue de la proposition et les ressources financières demandées, la clarté de la justification des coûts et la démonstration d’un rapport coût-bénéfice optimal seront scrutés.
* Profil professionnel et CV de l’équipe (30 points) : L’expérience et les compétences de l’équipe de consultants, en lien avec les termes de référence, seront évaluées avec attention.
La Coordinadora souligne son engagement en faveur de l’égalité des chances et de l’inclusion, encourageant vivement les candidatures de personnes issues de divers horizons ethniques et raciaux. La sélection sera basée uniquement sur les compétences et l’expérience des candidats, sans aucune forme de discrimination.
Informations importantes :
* Un accusé de réception automatique sera envoyé aux candidats.
* La Coordinadora ne pourra être tenue responsable des problèmes de réception des candidatures liés à des difficultés techniques.
* Seules les propositions présélectionnées recevront une réponse.
Contexte et importance des études de base de référence et des cadres stratégiques :
Les études de base de référence sont des outils essentiels pour évaluer la situation initiale d’un projet ou d’une intervention. Elles permettent de définir des indicateurs de référence, de mesurer les progrès et d’évaluer l’impact des actions menées.Un cadre stratégique, quant à lui, fournit une feuille de route claire pour atteindre les objectifs à long terme d’une organisation, en définissant les priorités, les stratégies et les ressources nécessaires.
En investissant dans ces deux éléments, La Coordinadora des Organisations de Développement réaffirme son engagement à optimiser son efficacité et à maximiser son impact dans le domaine du développement.
Les termes de référence complets sont disponibles en téléchargement au format PDF [lien vers le PDF].
