Un Tremplin Professionnel

ABSA, l’un des principaux groupes bancaires en Afrique, invite les jeunes professionnels à participer à son programme de formation junior. Ce programme est conçu pour ceux qui aspirent à une carrière bancaire et souhaitent interagir directement avec les clients dans un environnement valorisant le développement personnel.

L’objectif principal du programme est de maximiser les avantages du développement individuel et organisationnel grâce à l’exécution d’objectifs de formation prédéfinis.

Description du Poste et Compétences Requises

Le programme de formation d’ABSA Home Loans Collections offre une opportunité d’apprentissage aux jeunes individus talentueux et passionnés par l’utilisation de la technologie pour servir les clients. Ce programme d’un an combine formation théorique et expérience pratique dans tous les aspects de l’interaction avec les clients de la banque.

Compétences Essentielles

• Solides compétences en service à la clientèle et excellente capacité à résoudre les problèmes.
• Sens de l’organisation, souci du détail et importance accordée au suivi.
• Capacité à travailler en équipe, à écouter et à communiquer efficacement.
• Professionnalisme et courtoisie. Capacité à travailler sous pression.
• Autonomie et esprit d’initiative.
• Engagement à suivre tous les modules académiques et la formation pratique pendant 12 mois.

Conditions d’Admissibilité

Pour postuler au programme de formation junior d’ABSA, les candidats doivent répondre à plusieurs critères essentiels :

• Être âgé de 18 à 30 ans.
• Fournir un CV détaillé avec les contacts et références pertinents.
• Joindre des copies des certificats, de la carte d’identité et d’une preuve d’adresse.
• Être citoyen sud-africain ou résident permanent.
• Avoir un diplôme ou une qualification équivalente de niveau NQF 7.
• Maîtriser l’anglais.
• Ne pas être employé.
• Ne pas être inscrit à un autre programme de formation au moment de la candidature.
• Ne pas être inscrit dans un autre établissement d’enseignement ou suivre des études actuellement.
• Avoir des compétences en informatique.
• Être un joueur d’équipe et une personne motivée.
• Être flexible et démontrer une volonté d’apprendre et de travailler.

Durée et Validation du Programme

Le programme de formation dure 12 mois. La présence à temps plein est obligatoire pour obtenir la certification.

• Le programme dure 12 mois.
• La présence à temps plein est obligatoire pour obtenir la certification.

Validation de la Formation

À la fin du programme, chaque candidat qualifié recevra un certificat NQF de niveau 5 en Banque. De plus,ils bénéficieront d’un mentorat et d’une formation continue pour soutenir leur développement personnel et professionnel.

Recevez un mentorat et une formation continue pour soutenir votre développement personnel et professionnel

Rémunération et Processus de Recrutement

Les candidats retenus recevront une allocation mensuelle pendant toute la durée du programme. Le processus de recrutement comprend des évaluations en ligne,des vérifications des antécédents et des références.

Processus de Recrutement et Vérifications

• Réussir des évaluations professionnelles en ligne.
• Ne pas avoir de casier judiciaire.
• Ne pas présenter de faux documents.
• Fournir des références d’anciens employeurs.
• Avoir une cote de crédit claire.
• Ne pas avoir été licencié d’un emploi précédent.

Domaines d’Études Requis

Les candidats doivent avoir des connaissances dans les domaines suivants :

• Commerce, gestion et études commerciales.

Engagement d’ABSA en Matière d’Égalité des chances

ABSA Bank Limited est un employeur garantissant l’égalité des chances et l’action positive. Conformément à la loi sur l’équité en matière d’emploi, la préférence sera accordée aux candidats qualifiés des groupes désignés dont les nominations contribueront à la réalisation d’une représentation démographique équitable de notre profil d’effectif et à l’enrichissement de la diversité de la banque.

Absa Bank Limited est un employeur garantissant l’égalité des chances, l’action positive. Conformément à la loi sur l’équité en matière d’emploi 55 de 1998,la préférence sera accordée aux candidats qualifiés des groupes désignés dont les nominations contribueront à la réalisation d’une représentation démographique équitable de notre profil d’effectif et à l’enrichissement de la diversité de la Banque.

ABSA Bank Limited se réserve le droit de ne pas pourvoir le poste annoncé.

Date Limite de Candidature

La date limite de candidature est fixée au vendredi 30 mai 2025.

FAQ

Quelle est la durée du programme de formation ?

Le programme dure 12 mois.

Quelle est la qualification requise pour postuler ?

Un diplôme ou une qualification équivalente de niveau NQF 7 est requis.

Y a-t-il une rémunération pendant le programme ?

Oui, les candidats retenus recevront une allocation mensuelle.

Quelle est la date limite pour postuler ?

La date limite est le vendredi 30 mai 2025.