Exode des entrepreneurs : le Royaume-Uni perd du terrain face à la concurrence internationale
Londres, Royaume-Uni – Près de 6 000 propriétaires d’entreprises à forte croissance ont quitté le Royaume-Uni au cours des deux dernières années, un exode alimenté par les changements fiscaux et une inquiétude croissante quant à la compétitivité économique du pays. Une étude récente de la société de gestion de patrimoine Rathbones révèle une tendance alarmante, particulièrement marquée dans le secteur technologique.
Les Émirats arabes unis se distinguent comme la destination privilégiée pour ces départs, suivis par l’Espagne et les États-Unis. Ce mouvement de capitaux et de talents soulève des questions cruciales sur l’attractivité du Royaume-Uni et sa capacité à retenir les entrepreneurs qui stimulent l’innovation et la croissance économique.
L’étude, basée sur l’analyse des données de Companies House entre janvier 2024 et 2026, met en lumière l’impact des récentes modifications fiscales britanniques. L’abolition du statut de non-domicile, l’augmentation des taux d’imposition sur les plus-values et les nouvelles règles concernant les droits de succession ont incité de nombreux entrepreneurs à chercher des environnements fiscaux plus favorables.
“La mobilité internationale des propriétaires d’entreprises et des personnes fortunées s’accélère”, explique Michelle White, responsable des bureaux privés chez Rathbones, citée dans le Financial Times. “Ces résultats montrent un changement clair dans les endroits où les entrepreneurs britanniques choisissent de s’installer, à la recherche de meilleures opportunités, d’environnements fiscaux plus avantageux et d’un optimisme accru quant aux perspectives de croissance à long terme.”
Le gouvernement britannique a tenté de répondre à ces préoccupations, notamment en modifiant les règles relatives aux droits de succession pour encourager les entrepreneurs à rester au Royaume-Uni. Cependant, ces mesures semblent insuffisantes pour inverser la tendance.
L’impact de cet exode ne se limite pas à la perte de revenus fiscaux. Il représente également une fuite de compétences et d’innovation, qui pourrait freiner la croissance économique du Royaume-Uni à long terme. Les chiffres sont d’autant plus préoccupants qu’ils révèlent un solde migratoire négatif : si 3 182 entrepreneurs sont arrivés au Royaume-Uni, 2 758 l’ont quitté, entraînant une perte nette de talents.
En 2023, le Royaume-Uni a également enregistré une perte nette de 16 500 millionnaires, représentant 91,8 milliards de dollars (environ 68,1 milliards de livres sterling) en capitaux investissables. Ces fonds se sont massivement orientés vers des juridictions plus accueillantes, comme les États-Unis et les Émirats arabes unis.
Ce phénomène s’inscrit dans un contexte mondial de concurrence accrue entre les pays pour attirer les entrepreneurs et les investissements. Les gouvernements qui offrent des environnements réglementaires clairs, des incitations fiscales attractives et un accès facile aux marchés sont les mieux placés pour prospérer dans cette nouvelle économie mondiale.
L’avenir économique du Royaume-Uni dépendra de sa capacité à répondre à ces défis et à créer un environnement propice à l’innovation et à l’entrepreneuriat. La question est de savoir si le gouvernement britannique prendra les mesures nécessaires pour inverser la tendance et reconquérir la confiance des entrepreneurs qui envisagent de quitter le pays.
[Lien vers un article de City A.M. sur les changements apportés par Rachel Reeves aux VCT : https://www.cityam.com/reeves-vct-changes-could-put-start-up-funding-at-risk/ ]
[Lien vers un article de City A.M. sur les raisons pour lesquelles les propriétaires d’entreprises découragent la prochaine génération de rester en Grande-Bretagne : https://www.cityam.com/why-business-owners-are-telling-the-next-generation-to-give-up-on-britain/ ]
[Lien vers un article de City A.M. sur l’attractivité des Émirats arabes unis : https://news.uk.cityam.com/story/2389475/content.html ]