Près de 70 % des nouveaux emplois allemands occupés par des travailleurs étrangers en 2022

Près de 70 % des nouveaux emplois allemands occupés par des travailleurs étrangers en 2022

Un nouveau rapport a montré que près de 70% de tous les emplois nouvellement créés en Allemagne en 2022 étaient occupés par des travailleurs étrangers – une indication de la mesure dans laquelle les migrants soutiennent l’économie alors que le pays lutte pour faire face à une crise du travail imminente.

Les travailleurs étrangers ont occupé 70% des nouveaux emplois en Allemagne en 2022

Les experts allemands avertissent depuis des années que le pays est confronté à une importante crise du travail – le nombre de personnes prenant leur retraite dépassant le nombre de jeunes commençant à travailler – et qu’il faut davantage de travailleurs étrangers pour pourvoir les postes vacants et maintenir l’économie en marche. sur.

L’Institute for Labour Market and Occupational Research (IAB) a récemment prédit que le marché du travail allemand pourrait manquer jusqu’à 7 millions de travailleurs d’ici 2035. Le gouvernement intensifie ses efforts pour recruter des travailleurs étrangers avec une refonte majeure de ses politiques d’immigration . L’une de ses initiatives phares est la délivrance d’une nouvelle « carte d’opportunité » pour les migrants qualifiés.

Un nouveau rapport de l’Agence fédérale pour l’emploi, évalué par Interne du milieu des affaires, a maintenant montré à quel point des efforts comme ceux-ci s’avèrent déjà précieux pour l’économie allemande. Selon Interne du milieu des affairessur les 642.000 nouveaux emplois soumis à la sécurité sociale créés l’année dernière, 437.000 ont été occupés par des travailleurs étrangers – près de 70 pour cent.

Migration en provenance de pays tiers en hausse alors que la migration de l’UE diminue

Comme Interne du milieu des affaires rapports, la proportion de nouveaux postes vacants pourvus par des travailleurs étrangers a plus que triplé au cours des 11 dernières années : de 21 % en 2011 à 68 % en 2022. En 2022, une proportion substantielle des nouveaux postes ont été pourvus par des travailleurs des des “pays tiers”, dont l’Inde (en 2022, il y avait 23.000 employés indiens de plus en Allemagne par rapport à 2021), la Turquie (18.000), la Russie (9.000) et le Vietnam (7.000). Un grand nombre de travailleurs venaient également d’Ukraine (48 000) et des Balkans occidentaux (48 000).

Dans le même temps, selon Vanessa Ahuja, directrice de l’Agence fédérale pour l’emploi (BA), la migration en provenance de l’UE « diminue sensiblement ». Comme elle l’a expliqué à Interne du milieu des affaires, depuis 2018, la contribution des travailleurs de pays tiers a dépassé celle des migrants de l’UE. Les statistiques de la BA montrent également que les travailleurs des pays tiers sont globalement légèrement mieux qualifiés que les migrants de l’UE.

Les réformes de la politique d’immigration du gouvernement allemand devraient aider

Ahuja a déclaré que la pandémie de COVID avait retardé l’impact de la loi sur l’immigration qualifiée, qui est entrée en vigueur en 2020, et que les migrants potentiels ont toujours du mal avec la bureaucratie. Seules 30.000 personnes ont migré vers l’Allemagne en 2022, par exemple. Cependant, elle a salué les nouvelles propositions de réforme du gouvernement : « Il est important d’abaisser les seuils et de rendre l’immigration sur le marché du travail plus facile et moins bureaucratique », a-t-elle déclaré.

Le directeur de l’IAB, Bernd Fitzenberg, a déclaré Interne du milieu des affaires que le gouvernement devrait aller plus loin et faciliter également l’accès au marché du travail allemand pour les migrants ayant de bonnes compétences en anglais et faciliter l’accès aux professions réglementées – comme les médecins et les enseignants – pour les travailleurs étrangers.

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