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Mise à jour hebdomadaire sur l’immigration : du 24 au 30 juin 2022

Mise à jour hebdomadaire sur l’immigration : du 24 au 30 juin 2022

Australie: Augmentation de certains frais de demande d’immigration à venir – À compter du 1er juillet 2022, le gouvernement australien augmentera les frais de demande de visa pour la plupart des visas de 3 % (arrondis aux 5 AUD les plus proches). Les candidats doivent soumettre les frais mis à jour suivants pour le visa de pénurie de compétences temporaires (sous-classe 482) – volet à court terme : 1 330 AUD (au lieu de 1 290 AUD) ; pour le travail temporaire (spécialiste en court séjour) (sous-classe 400) : 325 AUD (au lieu de 315 AUD) ; et pour le programme de nomination des employeurs (sous-classe 186) : 4 240 AUD (au lieu de 4 115 AUD). Également à compter du 1er juillet 2022, le gouvernement australien augmentera les frais pour certaines demandes soumises au Tribunal d’appel administratif (AAT) à 3 153 AUD, contre 3 000 AUD. Cette augmentation des frais s’applique aux demandes de révision des décisions relatives aux visas autres que les visas de protection et comprend les décisions de parrainage et de nomination.

Danemark: Retards de traitement du gouvernement – Le gouvernement du Danemark annoncé que les délais de traitement des demandes sera retardé car le gouvernement accorde la priorité aux demandes des ressortissants ukrainiens. Les retards devraient se poursuivre jusqu’en septembre 2022 et affecteront, entre autres demandes : les visas de courte durée (45 jours pour les nouvelles demandes, contre 30 jours auparavant) ; six mois pour les prolongations, contre trois mois auparavant) ; et permis de séjour permanent (13 mois, contre 6 à 10 mois auparavant).

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Moyen-Orient: Augmentation des taux de cotisation d’assurance pour les ressortissants bahreïnis et leurs employeurs dans les pays du CCG – L’Organisation d’assurance sociale (SIO) de Bahreïn a augmenté les taux de cotisation des employés et employeurs bahreïnis travaillant dans les secteurs public et privé de tous les pays du Conseil de coopération du Golfe (CCG), à l’exception des Émirats arabes unis. Avec effet immédiat, les taux de cotisation des employeurs des secteurs public et privé ont augmenté de 2 %, portant la cotisation totale à 17 %. À compter de janvier 2023 jusqu’en janvier 2028, les taux des employés devraient augmenter de 1 % au début de chaque année civile, portant le pourcentage de cotisation total à 7 %. Notez que les taux de cotisation des employés publics et privés resteront inchangés jusqu’en janvier 2023. Les taux pour les Émirats arabes unis resteront également les mêmes jusqu’à nouvel ordre.

Moyen-Orient: Fermetures gouvernementales à venir – Les bureaux du gouvernement à travers le Moyen-Orient et l’Afrique du Nord fermeront pendant les prochaines vacances de l’Aïd Al Adha comme suit – Bahreïn : prévu du 10 au 13 juillet ; Égypte : prévu du 10 au 14 juillet ; Irak : prévu du 10 au 14 juillet ; Kurdistan irakien : prévu du 10 au 14 juillet ; Jordanie : prévu du 9 au 14 juillet ; Koweït : 10-17 juillet ; Liban : prévu du 9 au 13 juillet ; Maroc : prévu du 10 au 12 juillet ; Oman : prévu du 9 au 17 juillet ; Pakistan : 10-13 juillet ; Qatar : prévu du 10 au 17 juillet ; Arabie saoudite : 3-17 juillet ; Tunisie : prévu du 10 au 13 juillet ; et Émirats arabes unis : du 8 au 12 juillet. Les employeurs et les employés de ces pays et d’autres pays du Moyen-Orient et d’Afrique du Nord doivent s’attendre à des délais de traitement plus longs pour diverses demandes d’immigration en raison de l’arriéré accumulé pendant les fermetures.

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le Portugal: Réouverture des demandes de permis de séjour en ligne basées sur l’investissement – Les personnes souhaitant obtenir un permis de séjour basé sur l’investissement (« visas dorés ») au Portugal peuvent à nouveau postuler en ligne suite à une résolution du Parlement. Les nouvelles demandes de visa doré ont été suspendues de janvier à juin 2022, tandis que plusieurs propositions législatives visant à modifier le programme de visa doré étaient en attente auprès du parlement portugais. Le parlement a rejeté les propositions visant à mettre fin ou à étendre le programme de visa doré, appelant à la place à rouvrir les demandes en ligne selon les règles plus strictes qui sont entrées en vigueur le 1er janvier 2022. De même, les renouvellements de visa doré sont retardés par les problèmes de prise de rendez-vous.

Russie / Ouzbékistan: Règles d’enregistrement d’adresse réciproque assouplies – Selon un accord de réciprocité, les citoyens ouzbeks arrivant en Russie disposent désormais de 15 jours calendaires pour enregistrer leur adresse auprès des autorités locales, contre sept jours ouvrables (et inversement en Ouzbékistan). Les citoyens ouzbeks/russes séjournant en Russie/Ouzbékistan pendant moins de 15 jours sont exemptés de l’enregistrement de l’adresse. Ceux qui ne s’inscrivent pas en temps opportun dans l’un ou l’autre pays s’exposent à une amende.

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Russie: Notification de salaire HQS due le 29 juillet – Les employeurs ont jusqu’au 29 juillet 2022 pour déposer les notifications du deuxième trimestre pour les salaires versés aux spécialistes hautement qualifiés (HQS). La notification doit indiquer le salaire versé à HQS du 1er avril 2022 au 1er juillet 2022. Le salaire HQS déclaré ne doit pas être inférieur à 167 000 RUB par mois civil ou 501 000 RUB par trimestre (s’il y a eu une interruption de travail pendant la période signalée). période). Les violations des procédures de notification établies, y compris le défaut de notification, entraîneront des amendes administratives pour l’employeur. Le non-paiement du salaire minimum fixé pour HQS peut entraîner l’interdiction pour l’entreprise d’employer de nouveaux employés HQS pendant deux ans. À compter du 1er septembre 2022, l’exigence salariale HQS devrait passer à 750 000 RUB par trimestre en vertu d’un projet de loi encore soumis à l’examen du parlement et du Conseil fédéral, et à la signature du président.

Turquie: Fermeture gouvernementale à venir – Les bureaux du gouvernement turc seront fermés du 8 au 18 juillet à midi pour un jour férié. Les particuliers et les employeurs ayant des demandes doivent tenir compte de cette période de fermeture car il peut y avoir des retards et des arriérés après la réouverture du gouvernement.

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