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Les cheminots de Transnet ont reçu un double salaire en janvier après le changement de banque

Les cheminots de Transnet ont reçu un double salaire en janvier après le changement de banque

Transnet Freight Rail compte 26 000 employés et une masse salariale d’environ 1 milliard de rands par mois


Transnet Freight Rail (TFR) a accidentellement payé la plupart de ses employés deux fois en janvier en raison d’une erreur survenue lors du passage à de nouveaux banquiers.

Alors que TFR n’a pas voulu commenter ce qu’il a décrit comme “une affaire confidentielle”, les initiés ont insisté sur le fait que la faute était rapidement rectifiée et, dans la plupart des cas, annulée. Si cela ne s’était pas produit, l’argent aurait été prélevé sur les salaires de février des employés.

Mais les syndicats, qui ont rencontré la direction mercredi, ont déclaré jeudi que ce n’était pas l’accord conclu et que les travailleurs pourraient rembourser l’argent par tranches sur l’année civile en accord avec leurs responsables des ressources humaines, ce qui impliquerait des coûts que TFR devrait porter au-delà de mars 2023.

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TFR compte 26 000 employés et une masse salariale mensuelle de plus d’un milliard de rands. Les employés qui ont effectué des opérations bancaires avec FNB et RMB n’ont pas été touchés. La société a des difficultés financières imminentes en raison de la baisse des revenus et des volumes.

Dans une lettre aux membres de l’Union nationale unie des transports (UNTU), le secrétaire général Cobus van Vuuren a déclaré :

Après quelques délibérations, il a été conclu que la direction communiquerait avec les employés concernés et les informerait des modalités de paiement pour rembourser l’argent. Même si l’intention de la direction était de déduire l’argent des employés concernés au cours de cet exercice, il a été convenu que les employés qui n’ont pas l’argent, en raison de circonstances imprévues, auraient la possibilité de consulter leur responsable des ressources humaines respectif afin de prendre les dispositions de paiement appropriées.

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Le secrétaire général de Satawu Jack Mazibuko était d’accord avec cette interprétation. Il a déclaré que les employés recevraient certainement leur plein salaire de février et pourraient soit vendre leurs jours de congé, soit rembourser l’argent en plusieurs versements.

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