Monday, February 17, 2020

Le Royaume-Uni élimine l’incertitude liée au Brexit avec le soutien des PDG mondiaux | Entreprise

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Le gouvernement espère que la relance économique du relâchement de l’incertitude liée au Brexit a été renforcée par un sondage montrant que le Royaume-Uni est de plus en plus attrayant pour les entreprises mondiales à la recherche d’opportunités de croissance et d’investissement.

Le sondage de près de 1 600 chefs d’entreprise, réalisé par le cabinet de conseil et d’expertise comptable PwC, a révélé qu’en période de nervosité croissante, la réputation de stabilité du Royaume-Uni en faisait la quatrième cible la plus importante pour les entreprises à la recherche de marchés.

PWC a déclaré que le rebond de l’attractivité du Royaume-Uni avait été particulièrement marqué parmi les chefs de la direction allemands, français et italiens et était revenu aux niveaux observés pour la dernière fois en 2015, l’année précédant le référendum européen.

Dans l’ensemble, le Royaume-Uni était le quatrième objectif de croissance commun des PDG après les États-Unis, la Chine et l’Allemagne.

L’intérêt pour le Royaume-Uni est venu à un moment où plus de la moitié des personnes interrogées lors de l’enquête – menée à l’automne dernier – ont déclaré qu’elles pensaient que le taux de croissance mondiale diminuerait. Beaucoup ont cité les conflits commerciaux comme motif de prudence.

Kevin Ellis, président de PwC UK, a déclaré: «Les résultats fournissent une perspective opportune sur la position du Royaume-Uni en tant qu’endroit où investir et faire des affaires. Dans un contexte mondial turbulent, le Royaume-Uni est un phare de stabilité relative.

“Vous ne pouvez pas reproduire des avantages naturels comme notre fuseau horaire et notre emplacement entre les États-Unis, l’Asie et le reste de l’Europe, mais plus que cela, le Royaume-Uni est un endroit équitable et fiable pour faire des affaires.”

PWC a déclaré que les PDG du monde entier étaient devenus plus sombres après une année marquée par une croissance plus lente et un protectionnisme croissant. Seulement 27% ont déclaré être «très confiants» dans la croissance de leur propre organisation au cours des 12 prochains mois – le niveau le plus bas depuis 2009 et en baisse par rapport à 35% l’an dernier. Au Royaume-Uni, les chiffres étaient respectivement de 26% et 37%.

La disponibilité des compétences clés était la préoccupation commerciale numéro un des PDG dans le monde, dépassant même le commerce et le changement climatique.

Ellis a déclaré: «Les PDG soulignent constamment le manque de compétences disponibles, et le problème ne fera qu’empirer à moins que les entreprises ne trouvent des moyens de perfectionner leurs propres travailleurs. La nouvelle technologie génère l’urgence et fait également partie de la solution, permettant une requalification à grande échelle grâce à une formation virtuelle et flexible. En se concentrant sur les compétences, les entreprises seront mieux placées pour relever d’autres défis clés tels que les cybermenaces et le changement climatique. »

L’enquête a révélé que le changement climatique était devenu une préoccupation beaucoup plus importante pour les PDG du Royaume-Uni – passant de 20% de 44% en 2018 à 64% en 2019.

En 2016, seulement 8% des PDG du Royaume-Uni ont déclaré qu’ils étaient extrêmement préoccupés par le chauffage mondial, mais celui-ci était désormais passé à 25%. Plus de la moitié (51%) des PDG du Royaume-Uni pensaient que trouver des solutions à la crise climatique représentait une opportunité commerciale importante.

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