Face à la baisse des revenus, HP a annoncé qu’il prévoyait de licencier 4 000 à 6 000 employés d’ici la fin de l’exercice 2025, réduisant d’environ 12 % ses 51 000 effectifs mondiaux.
La nouvelle survient alors que les turbulences économiques poussent d’autres grandes entreprises technologiques à annoncer des licenciements.
La nouvelle des suppressions d’emplois chez HP a été rendue publique lorsque l’entreprise a publié mardi son résultats financiers du quatrième trimestre 2022, qui a enregistré une baisse de ses revenus de 11,2 % en glissement annuel, à 14,8 milliards de dollars. Les segments des systèmes personnels, grand public et commerciaux de la société ont respectivement chuté de 13 %, 25 % et 6 %. Les unités d’ordinateurs portables et d’ordinateurs de bureau ont également connu une baisse, les unités ayant diminué de 21 % dans l’ensemble.
Les suppressions d’emplois font partie de la stratégie dite “Future Ready” de HP, annoncée conjointement avec ses résultats trimestriels. Lors d’une conférence téléphonique avec des analystes après la publication des résultats, le président et chef de la direction de HP, Enrique Lores dit la stratégie permettrait à l’entreprise de mieux servir ses clients et de stimuler “la création de valeur à long terme en réduisant nos coûts et en réinvestissant dans des initiatives de croissance clés pour positionner notre entreprise pour l’avenir”, selon une transcription de Seeking Alpha.
Lores a ajouté que les mesures de coût énoncées dans le plan Future Ready généreront au moins 1,4 milliard de dollars d’économies d’ici la fin de l’exercice 2025, permettant à l’entreprise de naviguer dans ce qu’il a décrit comme des « vents contraires du marché à court terme » et d’atténuer la faiblesse du cœur de HP. marchés.
Dans un communiqué, HP a déclaré : « Dans le cadre des mesures que nous prenons, nous réduirons la taille de nos effectifs de 4 000 à 6 000 personnes au cours des trois prochaines années. Ce sont les décisions les plus difficiles que nous ayons à prendre, car elles ont un impact sur des collègues qui nous tiennent à cœur. Nous nous engageons à traiter les gens avec soin et respect, y compris un soutien financier et des services de carrière pour les aider à trouver leur prochaine opportunité.
Helwett-Packard a séparé l’activité PC et imprimantes de son activité d’entreprise en 2015. Hewlett-Packard Enterprise, également connu sous le nom de HPE, comprend des entreprises de matériel, de logiciels et de services d’entreprise, et publiera ses résultats la semaine prochaine. HP Inc., la société de PC et d’imprimantes, est généralement connue simplement sous le nom de HP.
Baisse des ventes de PC
Plus tôt cette année, IDC a signalé que les ventes de PC au troisième trimestre ont chuté de 15 %, d’une année sur l’autre. Commentant la nouvelle en octobre, Jitesh Ubrani, responsable de la recherche pour les trackers de mobilité et d’appareils grand public d’IDC, a déclaré : « Au plus fort de la pandémie, de nombreux consommateurs, écoles et entreprises ont cherché de nouveaux PC et cette augmentation a été largement satisfaite.
Des niveaux record d’inflation couplés à une crise du coût de la vie ont également conduit les consommateurs à réduire leurs dépenses en articles de luxe, tels que les ordinateurs portables et les PC.
Dell Technologies a également vu ses ventes de PC décliner au cours des 12 derniers mois. Bien que le chiffre d’affaires total de la société pour le troisième trimestre n’ait baissé que de 6 % selon son le rapport sur les résultats du troisième trimestre publié mardises revenus grand public ont diminué de 29 % en raison de la faiblesse de la demande sous-jacente de PC et du ralentissement des besoins en infrastructure.
Dell, cependant, ayant acquis la société de stockage EMC, vend également des technologies d’entreprise, ce qui a contribué à compenser les baisses du marché des PC. Son groupe d’infrastructure, qui comprend le stockage, la mise en réseau et la technologie cloud, a enregistré un chiffre d’affaires record au troisième trimestre de 9,6 milliards de dollars, en hausse de 12 % d’une année sur l’autre.
Contrairement à d’autres entreprises technologiques qui licencient des travailleurs afin de maîtriser leurs coûts d’exploitation, Dell n’a pas annoncé qu’elle supprimerait des emplois en raison des résultats financiers. Cependant, parler aux analystes après la publication des résultats, le directeur financier de Dell, Tom Sweet, a déclaré que, du point de vue des dépenses, Dell avait “limité l’embauche et mis en place d’autres mesures de contrôle des coûts”.
Les licenciements et les ralentissements de l’embauche annoncés par les principaux fournisseurs ne sont cependant pas nécessairement une cause de désespoir pour les professionnels de la technologie. Plus de 100 000 emplois pour les professionnels de l’informatique expérimentés restent vacants aux États-Unis, selon le cabinet de conseil en emploi informatique Janco Associates.
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